Dne 12. května odborová organizace zorganizovala asi 60 zaměstnanců, včetně managementu a centrálních techniků, aby navštívili celosvětově uznávaný ekologický park Yangshi.Tato akce s tématem „Budování prvotřídního týmu a společné vytváření prvotřídního podniku“ si kladla za cíl podpořit rozvoj na vysoké úrovni ve společnosti Surley, stimulovat vitalitu zaměstnanců, zlepšit komplexní kvalitu zaměstnanců a dále posílit soudržnost týmu.Generální ředitel Guo Jie se účastnil a účastnil se aktivit.
Akce byla promyšleně rozdělena do šesti částí:
1. Kolektivní mobilizace: Generální ředitel Guo Jie přednesl nadšený projev zdůrazňující koncept „jedna rodina, jedno srdce, jeden cíl, jeden účel.“Vyzval všechny, aby využili této příležitosti ke vzájemnému učení, komunikaci a vytvoření vysoce efektivní atmosféry spolupráce. Guo zdůraznil důležitost oboustranně výhodné spolupráce a sladění, podobně jako synergie, kterou lze vidět v celkovém vybavení společnosti pro malování milujte tuto venkovní aktivitu, zapojte se z celého srdce a prožijte nezapomenutelný den.
2. Budování kreativního týmu: Trenér promíchal všechny účastníky a vytvořil šest malých skupin, každá s jedinečným názvem týmu a sloganem.
3. Týmové soutěže: Tento segment zahrnoval tři aktivity
—Cai Yuan Gun Gun, Suchá dračí loď a Giant Footsteps.
- Cai Yuan Gun Gun vyžadoval synchronizovanou týmovou komunikaci, která posílila vzájemnou důvěru a podporu.
- Dračí loď Dry Land zahrnovala pokřikování uniformních hesel, aby podpořila synchronizovaný pohyb.
- Giant Footsteps zaměřené na koordinované a konzistentní tempo s cílem posílit přátelství a spolupráci.
4. Návštěva a zkušenost: Členové týmu prozkoumali simulované vojenské vybavení, včetně střelby ze zbraní a vyzkoušeli si obrněná vozidla a tanky, poskytovali praktické vojenské obranné vzdělávání.
5. Přípravy jídla: Po půldni aktivit nastal oběd.Zaměstnanci se zapojili do grilování s využitím bohatých surovin a nápojů připravených pro akci.Desetičlenné skupiny grilovaly a jedly společně, přičemž ranní únavu postupně nahrazovala lahodná grilovačka.Během polední přestávky si zaměstnanci užívali zábavné aktivity, sdíleli pracovní a životní příběhy a relaxovali.Odpoledne si také vyzkoušeli řemeslnou kuchyni, ruční výrobu sušené vůně z fazolí Shiguang a vychutnávali si svou práci s nesmírným uspokojením a radostí.
6. Červené dědictví: Pod vedením a vysvětlením kouče se všichni zaměstnanci vrátili k historii Dlouhého pochodu a čerpali inspiraci ze síly víry, myšlenky a boje.Vedeni jasně rudou vlajkou se vraceli po stopách Rudé armády, vzájemně se povzbuzovali a zajišťovali, aby nikdo nezůstal pozadu.Tato cesta zdokonalila jejich vědomí vytrvalosti a týmové práce.Událost skončila tím, že všichni úspěšně dosáhli klíčového bodu, což posílilo důležitost zapamatování si svého poslání a společného úsilí o skvělou budoucnost.
Na konci aktivity se všichni zaměstnanci sešli v Yangshi Food Park, aby prodiskutovali své zkušenosti, rozvoj a společné kamarádství.Toto setkání posílilo týmovou jednotu, stimulovalo vitalitu zaměstnanců, zvýšilo dynamiku vpřed a posílilo kouzlo podniku.
Zaměstnanci Surley sílí díky výzvám a postupují podle snů. Naše společnost se zavázala vybudovat silnější tým, aby vytvořila slibnější budoucnost!
Čas odeslání: 30. května 2024
